HRA Projektbeispiele
Mittelständisches Industrieunternehmen
Strategische Planung und operative Durchführung des kompletten Recruitings für neu gegründete Unternehmen und für Unternehmenserweiterung
Maßnahmen:
Strategische Personalplanung in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung unter Berücksichtigung des geplanten Budgets, Erstellung der Anzeigen und Schaltung in diversen Medien, Führen der Auswahl- gespräche, Entscheidungsfindung, arbeits- rechtliche Unterstützung bei der Vertrags- erstellung und Einstellung.
Mittelständischer Finanzdienstleister
Überprüfung und Optimierung des kompletten Recruiting- und Vertragserstellungsprozesses.
Maßnahmen:
Workshops mit allen Prozessteilnehmern, Aufnahme des Ist-Prozesses, Identifikationen von Prozessschwachstellen, Redundanzen und „Kapazitätsfressern“. Erarbeitung eines neuen Sollprozesses, Prozess-Dokumentation, Anpassung „Schriftlich-Fixierte-Ordnung“, Begleitung bei Erprobung und Umsetzung.
